Wyszukiwarka Zaloguj się
Praca

Specjalista w Departamencie Klienta Rynku Ubezpieczeniowego - 3 etaty Warszawa

rf.gov.pl

Podsumowanie oferty

Specjalista/Specjalistka w Departamencie Klienta Rynku Ubezpieczeniowo–Emerytalnego – 3 etaty. Stanowisko dotyczy pracy w Biurze Rzecznika Finansowego w Warszawie, gdzie kandydatka/kandydat będzie odpowiadała za przygotowywanie pism i wniosków skierowanych do podmiotów rynku finansowego, w tym zakładów ubezpieczeń. Zadania obejmują również przygotowanie odpowiedzi na zapytania klientów oraz udzielanie porad prawnych. Wymagane jest wykształcenie wyższe prawnicze i dobra znajomość przepisów ustawowych.

Opinia AI: Zwiększenie komunikacji o ofercie, w tym informacji o wynagrodzeniach i perspektywach rozwoju kariery. Zwiększenie zasięgu ogłoszenia do osób posiadających odpowiednie doświadczenie.

Szczegóły (Praca)

Nazwa stanowiska Specjalista/Specjalistka w Departamencie Klienta Rynku Ubezpieczeniowo–Emerytalnego
Rodzaj umowy Umowa o pracę
Wymagania
  • Wykształcenie wyższe prawnicze
  • Dobra znajomość przepisów Kodeksu cywilnego, ustawy o działalności ubezpieczeniowej i reasekuracyjnej, ustawy o ubezpieczeniach obowiązkowych Ubezpieczeniowym Funduszu Gwarancyjnym i Polskim Biurze Ubezpieczycieli Komunikacyjnych, ustawy o dystrybucji ubezpieczeń, ustawy o ochronie konkurencji i konsumentów, ustawy o zwalczaniu nieuczciwych praktyk rynkowych
  • Doświadczenie zawodowe w podmiotach rynku finansowego lub związanych z rynkiem finansowym (zakładach ubezpieczeń; domach brokerskich; podmiotach świadczących pomoc w likwidacji szkód ubezpieczeniowych, podmiotach świadczących pomoc w dochodzeniu roszczeń odszkodowawczych) lub w kancelariach prawnych lub organach administracji
  • Rozpoczęta aplikacja radcowska
  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
  • Zdolności komunikacyjne i umiejętność pracy w zespole
  • Odpowiedzialność i zaangażowanie w realizację zadań
  • Znajomość programu EZD
Wymagane doswiadczenie 3 lata
Wynagrodzenie i benefity Umowę o pracę: , Dodatkowe wynagrodzenie roczne (13-stka): , System nagród kwartalnych: , Dodatek stażowy za wieloletnią pracę – po 5 latach udokumentowanego zatrudnienia: , Ppk: , Szerokie benefity pozapłacowe (abonament medyczny, grupowe ubezpieczenie pracownicze, karta multisport, karta lunchowa, szkolenia pracownicze – merytoryczne i rozwojowe):
Termin skladania dokumentow do 20 lutego 2026 r.

Finanse i Terminy

  • Budżet / Kwoty:
    Informacji o wynagrodzeniach nie udostępniono.
  • Terminy:
    Nabór zakończony wyborem kandydatki/kandydata.