Wyszukiwarka Zaloguj się
Praca

Stanowisko ds. organizacji i rozwoju usług dla klientów biznesowych (na zastępstwo)

zus.pl

Podsumowanie oferty

Oferta pracy dla stanowiska ds. organizacji i rozwoju usług dla klientów biznesowych (na zastępstwo) w Centralnej Komórce Organizacyjnej Departamentu Relacji z Klientami ZUS. Stanowisko wymaga elastyczności, umiejętności rozwiązywania problemów oraz zdolności do współpracy. Pracownik będzie odpowiadać za organizację i rozwój usług dla klientów biznesowych, opracowywanie treści merytorycznych do materiałów informacyjno-promocyjnych, instrukcji i komunikacji. Zawiera ono bogaty pakiet świadczeń, w tym premię kwartalną, elastyczny czas pracy lub możliwość pracy hybrydowej oraz ubezpieczenie zdrowotne i grupowe.

Opinia AI: Zakwalifikowani kandydaci powinni skupić się na rozwijaniu swoich umiejętności w zakresie zarządzania usługami dla klientów biznesowych, a także na budowaniu sieci kontaktów i relacji z klientami.

Szczegóły (Praca)

Nazwa stanowiska Stanowisko ds. organizacji i rozwoju usług dla klientów biznesowych (na zastępstwo)
Rodzaj umowy Umowa o pracę
Wymagania
  • Wyższe wykształcenie
  • 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze ubezpieczenia społeczne, obsługa klientów, zarządzanie projektami, projektowanie usług, zarządzanie jakością, marketing
  • Umiejętność obsługi pakietu MS Office oraz Enterprise Architekt
  • Orientacja na cel i jakość
  • Umiejętność komunikacji, współpracy, elastyczność
  • Nastawienie na rozwój
  • Innowacyjność
  • Umiejętność rozwiązywania problemów i podejmowania decyzji
  • Negocjowanie i wywieranie wpływu
Wymagane doswiadczenie 1 rok doświadczenia zawodowego
Wynagrodzenie i benefity Brak danych
Termin skladania dokumentow 26-01-2026

Finanse i Terminy

  • Budżet / Kwoty:
    ['Premia kwartalna', 'Bogaty pakiet świadczeń (ubezpieczenie zdrowotne, grupowe, premia)', 'Oprócz wynagrodzenia']
  • Terminy:
    {'Zatrudnienie na stałe': 'Po zakończeniu okresu zastępczego', 'Premia kwartalne': 'Każde 3 miesiące po zatrudnieniu'}